Dimensiunile culturii organizaţionale şi culturii naţionale: analiză cross-naţională

Covaş, Lilia; Pîrlog, Angela

DSpace Home
→
Facultatea Business şi Administrarea Afacerilor
→
2.Articole
→
View Item

dc.contributor.author	Covaş, Lilia
dc.contributor.author	Pîrlog, Angela
dc.date.accessioned	2017-10-23T10:43:08Z
dc.date.available	2017-10-23T10:43:08Z
dc.date.issued	2017-09
dc.identifier.issn	1810-9136
dc.identifier.uri	http://irek.ase.md:80/xmlui/handle/123456789/317
dc.description	Publicat în: Economica : Revistă ştiinţifico-didactică / Academia de Studii Economice a Moldovei ; redactor şef: Grigore Belostecinic. - Chişinău : ASEM, An. XXV, nr.3 (101), iunie 2017 - P. 17-27. - Bibliogr.: p. 16 - Categoria B, ISSN 1810-9136	en_US
dc.description.abstract	Cultura organizaţională are un impact puternic asupra activităţii unităţii economice. Cultura naţională reprezintă unul din factorii, ce determină caracteristicile culturii organizaţionale. În articolul dat, ne-am propus să efectuăm o analiză comparativă a specificului culturii organizaţionale în cadrul întreprinderilor din Republica Moldova şi România, precum şi a dimensiunilor culturii naţionale din aceste două ţări. Studiul va permite identificarea metodelor de management viabile în contextul existent în întreprinderile autohtone. CZU: 005.73:316.7(478+498). JEL: D23, M14, M16.	en_US
dc.language.iso	en	en_US
dc.publisher	Editura ASEM	en_US
dc.relation.ispartofseries	Economica;nr.3 (101) / 2017
dc.subject	cultură organizaţională	en_US
dc.subject	cultură naţională	en_US
dc.subject	dimensiuni culturale	en_US
dc.subject	management	en_US
dc.title	Dimensiunile culturii organizaţionale şi culturii naţionale: analiză cross-naţională	en_US
dc.type	Article	en_US